納得できる転職先の見つけ方とは?

ご相談内容

こんにちは。

現在、中小規模のメーカー勤務6年目のものです。
所属している部署で触る程度ですが、“Webマーケティング”を業務の中でチャレンジする機会が多く、興味もどんどん湧いてきたため今回、スマートフォンアプリ運営企業を第一志望に転職活動を行っています。

進捗は、法人相手の仕事も行ってきたおかげか交渉力も評価いただき、未経験の業界ながら現在一社内定、二社面接が進んでいます(内、一社は役員面接)
しかし、正直に言うと待遇面などの条件面で現状転職活動が進んでいる企業には100%納得出来ていない状況です。
リクナビNEXTを主に利用して、現在進めているのですが見れば見るほど魅力的な企業が出てくるような気がして、なかなか落とし所を見つけられずにいます。

贅沢な悩みであるのは承知の上なのですが、どのようにして自分の判断軸を持てばよいでしょうか。

相談室長の回答

株式会社one-recollection代表取締役
近藤 奎祐
リクルートキャリア社にて中小企業を中心に200社以上の中途採用を支援。支援企業のなかで、83.4%を採用成功まで導く。2019年に(株)one-recollectionを設立後、法人向けの採用クリエイティブ事業と、[きづく。転職相談]のキャリア相談事業を展開。年間で400名以上の転職・複業・独立希望者との面談を実施し、幅広い視野でキャリアコーチングすることが可能。

ご質問ありがとうございます。内定も持たれており、面接も順調…たしかにこのご時世だと贅沢にも映りますが、人の悩みはそれぞれですから気にすることないですよ。

いただいた質問でポイントに感じた点は2点です。
1点は、『あなたにとって魅力的な企業とはなにか?』を言語化できているでしょうか。待遇なのか、会社のブランドなのか、はたまた自己成長なのか…求めるモノは人によって本当に様々です。
スマートフォンアプリ運営会社が第一志望なのであれば、なぜ第一志望になるまでその会社のことが好きになったのかを徹底的に分析し、言語化することをおすすめします。
その言語化できたものが、あなたにとっての『魅力的な企業』になるはずなので、1つの判断軸にしてみてはいかがでしょうか。

もう1点は『転職して、数年後どうなっていたいか』のビジョンが明確かどうかです。当然ですが、転職はあくまでも手段です。転職先でその仕事を通じてどのように成長していきたいのか、先の理想像を考えているかがとても重要です。
まだお若いと思うので、『10年後の目標は〜』や『20年後は〜』などは考えるのは難しいと思います。ただそれでも、3年後の目標は頑張って立ててみましょう。できるだけ具体的に。
その具体的な3年後の目標に近づける環境かどうか、それも一つの判断軸にしてみてはいかがでしょうか。

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